有了第一个发言跟着第二个第三个都开了。

“我看先上三个月再说，到时候他们要是不同意我们的工资待遇，走了我们也不亏。”

她不但是吴悦的秘书还是吴悦的助理，这在座的人都知。

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“也不能全这样说吧？雕塑又不是理，得再凶最终还是要上手的，给一个泥塑让

“没有吧？人家外面跑单的都给到百分之五呢！”

……这说的是明日星……设计主心想。

“这个比得了吗？你怎么不跟雕塑家比？人家的设计费还百分之十五呢。”

“对了，泥塑师的提成给多少？”

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“这恐怕不行，现在的这帮人，要是不定工资，估计大分都会跑。”

吴悦很平静地，神情也没什么变化，可在大家听了都觉得有找麻烦的味，特别是在设计主的里有如芒背刺，他无意中瞄到吴悦手边的纸袋，从里面几张纸，他的脸变了，总经理不会是……

“……当这里是外资银行呢，他们是金大鳄，当公司的钱都是骗来的呢？一年的工资就我们六年基本工资的总收，真是敢要！还有，一个什么杂牌泥塑师也敢要月薪一万……”

“范秘书，你不要听那些家伙胡宰，简历上的东西就像旅游市场上的b货翡翠，全都得打二折，二折人家还对半赚，没一个是靠谱的！”

“先上三个月再定，这话亏也只能在这里说说说，换位思考一下，如果我们是他们，会怎么想？”

“百分之三！你想都别想，集团财务的审就通不过，设计费加上还差不多！”

说的是李飞……吴悦心想。

“那怎么办？你没看他们的薪资要求，有一个什么院雕塑系毕业的竟然开就要月薪三万……”

“我也觉得不合理，业务员才是所有职位里最幸苦的一个岗位，没有基本工资也就算了，提成还那么低，谁会？要是给我们也给个一万三万的工资，我肯定没意见。”

设计主一听这话，笑。

“我觉得不太合理，这样的话估计那些大学生没一个会到泥塑去。”

“话也不能这么说吧，在座谁不知，一个雕塑系的学生读几年大学下来投资都是十几万，这还不包括从小学习绘画的投，业务员有得比吗？再说了，人家要三万是因为人家在国外的雕塑大师手底下过两年，这三万月薪还是人家在国外月薪的零，外国人的钱值钱，他是不知国内的行情，所以才要的这个价。还有，人家还在全国雕塑展上获过优秀奖的，有多年的参展经验，当然不一样了。另外，那个杂牌的雕塑师也不是非一万不，他的薪资要求是三千元至一万元，另外他有五年的雕塑工程理经验，手绘很好，又会泥塑，还懂锻铜技术，如果真是这样，一万元聘他还是值得的！”

“泥塑师没提成，要么固定工资要么计件。”

“我对雕塑这行薪资不是很熟，先听你们议论，暂时不发表意见，公司的行政理工作我会叫范秘书拟一个计划书，到时候希望大家好公司的理工作。今天开会就是想听听大家对关于员工薪资的问题有什么看法，毕竟都这么长时间了再不定，人心浮动对公司不利。希望大家踊跃发言。”

“……这不扯淡吗？这样一看，我的那帮业务员就没这人，很多人甚至没什么工资要求，只要公司给他们百分之三以上的提成就行！”这是销售主的言辞。

悦没有打断她，也没有什么特殊的表示，一直等她说完，才接着说。

看到大家都开了，范秘书看了吴悦一，吴悦依然很平静，她开

这话明显是针对销售主刚才的发言，而且明显有看不起业务员的味，设计主乐意了。