比如说一些政治利益的纠缠，军方派系的一些倾轧。甚至有着引发军队的，继而兵变之类的可能。

鲁昌言就是其中的一员。

他早年林哲幕府的时候，就是从事人事工作，一度也负责过军方的人事问题。这从事人事工作这么多年，他非常清楚林哲中的这大规模军方人事调整会牵扯到众多的东西。

鲁昌言自然是连续称是。但是离开了林哲的车后他却是暗自叹了气，这事可不是那么容易的啊

林哲用着闲谈的语气代着这些问题

而秘书人事科负责的事务，实际上是协助林哲这个皇帝理整个帝国国家雇员的人事问题，包括内阁军方地方政府等。

当然了，他们并没有任何的决定权。他们只是起到林哲私人顾问的一角。

如今正式于军制改革的重要时期，虽然说稳定是第一要务，但是也要适当的把一些适合的人才提上来，让他们担任更重要的事务，这个月底授勋的时候，你这边要合好，及时的调整。嗯，对一些已经无法担任重要职务的人也要妥善安排，不能让这些跟着朕打了这么多年仗的老人们寒了心

从务厅秘书人事科科长被调任到统帅铨叙司任职，这对于鲁昌言来说是一个从背后走到前台的过程。

此时的他听着林哲的，不时的称是

同时如果组织行什么组织工作的改革，提了诸多改革计划的时候，他们也是负责审这些计划，并提初步审建议。

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大上，林哲构建的秘书模式非常类似于前清时代的军机明朝的司礼监。但不同的是，林哲建立的秘书有着明确的诸多机构。并不是说只有几个人，而是一整个秘书有着达一百多人的工作人员，同时政治地位也更低一些。

一个典型的行政官僚，和军人基本上没有太大的联系，但是他却是一直牢牢的霸占着军械总长一职，成为军方的心层。

前几期军官学校的那些毕业生也历练的差不多了。是时候让他们承担更多责任的时候了

他们的工作就和秘书的其他各科一样，主要是充当林哲的私人顾问幕僚，理一些繁杂的事项。

而一旦现重大的负面后果。那些军方将领们

不是在文官系还是在军方系里。大规模人事调整斗殴代表着权力系的洗牌，一个理不甚就会酿成重大的负面后果。

而人事科的工作实际上和组织非常类似，他们也会列相关的候选人名单，同时对组织递的候选人名单行更详细的资料实，并对每个候选人初步评价等。

而且务厅秘书人事科科长虽然只是科长的衔，但实际权力相当大，因为这个人事科并不是说负责务厅内皇室雇员的人事问题，实际上皇室雇员的人事事务由务厅下属的人事负责。

此外军械军需军政铨叙司总务司军医司等诸多机构里，其相当多的中层军官也不是职业军人，有个是技术人员，有的脆就是文官。

如此的秘书就是林哲手底下的一个私人智机构，同时协助林哲理众多的文书工作。

你让他打仗自然是不行的，但是他在林哲幕府里从事人事工作多年，并担任务厅人秘书人事科长一职，人事工作经验相当的丰富。

比如说林哲觉得某个省的领导班的业务能力不，需要对该省的领导人行调换的时候，主要工作由内阁组织负责，比如列新任巡抚布政使的候选名单等。

军方任职后，他不可避免的挂上了军衔，成为了一名陆军少将，然而穿上了军服的他依旧不像是一个军人。