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宋援朝当年只是知
这件事,却不清楚校办工厂由盛转衰的经过。
宋援朝清楚的知
这家校办工厂在原本历史上并没有持续下去,其关键原因就是因为在经历了初期的兴旺后在很短时间内就衰败了下去。
1978年校办工厂恢复生产,1981年
节过后,短短才一年多时间校办工厂就再也接不到订单,苦苦支持了几个月后在1981年夏天时彻底成为了历史。
现在的宋援朝的想法悄悄改变了,他不是什么圣人,经历了前一辈
的坎坷,宋援朝早就看透了人世,回首今日,却发现自己在内心
依旧仅存那么一丝
好,那一丝执念。
宋援朝对于这个情况很是
,所以用这样的方式侧面提醒了下
厂长,可
厂长却不以为然。
宋援朝来这里上班起先是
于自己的目的,可在这上班久了,认识了
厂长,又结识了厂里的这些同事们,自然而然对于厂
,对于同事们有了些
情。
一想到这家厂
未来会关门大吉,这些笑容满面,对生活充满幸福和希望的同事们会因此失去工作和收
,从而希望破灭,家
的重压让他们透不过气来,几十岁的人为了养家糊
在外奔波,宋援朝的心里就于心不忍。
目前整
来说校办工厂还是比较火红的,他现在
要说未来有问题,这
话太不合适,哪怕他现在是
厂长的徒弟也不行。
校办工厂生产的主要是劳保用品,绝大大
分是专供一些大厂单位的,
照这些大厂的劳保用品发放时间来计算,一般是每年年中和年终各一次,而那些日常消耗品,比如手
、鞋
等,除了固定时间发放外平日里也有
消耗需求来
行发放。
所以从这些方面来说,劳保用品的订单是相对毕竟稳定的,而且在一年两个时间段之前的一两个月里,订单数额会有比较大的提升,以为固定发放前
准备。
和
厂长接
久了,宋援朝早已经摸清楚了他的脾气,
厂长是一个很直接很
势的长辈,直
的大炮脾气,换句话来说就是一个“倔老
”,这样的长辈往往都有先
为主的观念,很不容易听
别人的话,一旦惹得他生气,哪怕是天王老
他都敢和你怼,对于这样的人宋援朝心里很清楚只有顺着他来绝对不能
,更不是
哪些看似自作聪明的举止,要不然适得其反。
照时间来计算,固定发放劳保用品的年中周期
上就要到了,
理说生产任务应该会呈上涨趋势,至少也是保持稳定,可偏偏这个时候下月的生产任务反而
现了下跌姿态,这不能不让人警惕。
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虽然
厂长是宋援朝的师傅,但宋援朝在没有任何证据的情况下又无法说一些话,难
他告诉
厂长校办工厂的日
不长久了,再这样下去活会一天比一天少,直到最终关门不成?
摇了摇
,宋援朝只能苦笑。
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这
想法宋援朝也不知
什么时候开始的,也许是他来厂后不久,也许是正式任命他为车间主任的时候。
虽然
厂长给
了似乎合理的解释,但是在宋援朝心里却不是这么认为的。
今天他作为车间主任第一次安排下月的生产计划时发现了问题,那就是下月的生产任务已有下降趋势。