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和南父冷淡不顺的态度不同，南母是典型的‘丈母娘看女婿’越看越顺，再加上这几日时越时常过来刷好度，便是女儿外旅游的那一年多，时越也会常过来看望她，叫南母对时越是越发满意。

时越知南父对他不待见，不过对南父的心情，他表示理解，虽然是未来的事，不过想一想，若是将来他女儿被一个臭小惦记，哪怕是自己看着长大，知知底，他也不会有什么好脸。

因为能理解，所以时越对南父冷淡的态度也不在意，依旧是笑脸相迎，跟着助理忙上忙下，打理南父院的一应琐碎事。

虽然是任命她为副总，但能不能坐得稳，让东让职员心服服，还是要靠阿锦自己。

以至于心情都变得愉悦许多，让他的恢复的也比预计中要早几天。

几乎已经认定这个女婿。

不然的话，即便她是这家公司未来的继承人，南家握有超过百分之五十的绝对控权，她也一样能被赶去。

因此，

原是半都没有接过继承人教育。

阿锦自然不会告诉南父，自己都知，不用教的，而是乖乖的跟着宋经理开始学习。

只是南父和南母因原幼年的时候，工作忙碌，对她心有愧疚的缘故，在这一上并没有求过对方，甚至在她念大学的时候，还任凭她读的是外语系，而非金理之类。

一看到时越，这个对自家女儿不怀好意，心思几乎昭然若揭的人，南父能有什么好脸，脸上的笑容都淡了几分，成了公式化的客：“贤侄来了，听说你公司也有一段时间了，不过看着还清闲。”话到最后，还隐隐的带着几分不客气。

舍不得说自己老婆，那刀直冲时越扔过去，都是这个臭小的错，居心不良不

是以一让南父和宋经理都有些惊掉球的速度，消化了宋经理带过来的那些复杂的资料，甚至期间在南父或者宋经理一步解释的时候，还能举一反三的问上一些问题。

南父院这天，时越也来了。 [page]

所以说，

阿锦自家公司，可不玩什么从基层起之类，没那个必要，南父在和董事会的东经过商议，任命阿锦为公司的副总。

南母的话一说完，气的南父的鼻都跟着歪了一下。

他住院的这几天，虽说不上日日都过来，但隔两三天，就会过来刷一下存在。

惹得宋经理没少在南父跟前夸赞：“董事长，您有一个好女儿，学习能力很，基本上听过一遍就不会再让人说第二遍，很聪明。”

顿了顿，语气里还有着羡慕：“……您后继有人，小南副总会把公司打理的很好。”

换他也心。

见南父如此说，便为其抱不平：“老南，你对小越别这么刻薄。都多大年纪了，不觉得丢脸啊！”

燕氏集团都是她在理，她都能打理的井井有条，屡创新，更不用说一家勉算得上中等规模的服装公司了，都还比不得燕氏集团旗下的公司。

老辛辛苦苦养了二十多年，养的灵灵，你倒好，想要连盆一起端走。

她自然没有打理不好的理。

当然了，

对女儿成为公司副总就更有信心了。

听到宋经理如此评价女儿，南父的镜几乎眯成一条，他也没有怀疑宋经理是为了捧他兴，才这么说的，毕竟他也是闺女的老师，哪能不知呢？