考的程，则是官员先写述职报告，自陈政事得失。同时，调查组通过明方和暗察对官员的政绩守等调查，同时该官员任内的上司同事下属，也都需要写一份关于该官员的报告，还要调查他任内的帐目以及私人的财产，刘钧的意思，最后还要行公示，公示他的任职得失财产数量等等，公示期内，对所公示的内容有疑议的，可以检举。

大考不但要考廉洁奉公的程度，还要考任职理政的能力。

这样的考就非常严苛了，有问题的很难逃过。

考组负责的是考，最后提供考调查结果，最终的置，则由议院和御史台监督内阁吏执行。

以现在李德的资历品级，只要考成绩可以，他完全有机会升一

对于那些考中发现有贪腐渎职的官吏，要追究责任，移司法系统审理。

京察，可最终还是要送到内阁票拟决定去留，尤其是当时不论是都察院还是六科，还是六，其实都算是在内阁的领导下的，因此京察最终才会变成了党争工。

在这一招下，不官怎么官员包庇放，最终你都得淘汰掉定数量的官员，然后补充新鲜血。

这个淘汰指标，才是这次大汉官吏大考最狠的一招。

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京察和大计都要以四格六法为考标准，四格就是才守政年。才是指才，分长平短三等，守是守，分廉平贪三类，政指政务，分勤平怠三类。年则指年龄，分青中老三类。

就算没有什么大的贪污等问题，可最终也还要对他们的任内政绩考，最后评称职勤职供职三个等级，行奖惩。

顺天府衙门里，一个不的无品书吏早书到衙门，照例烧了壳开，然后泡了杯茶，开始看报。

总的就是分为三步，自述，包括上下级以及共事同僚们的评述报告。调查，包括明访和暗查，查任职得失，往来帐目，私人财产。最后一步，就是公示，把调查的结果都公示来，接受检举。接到检举后，必须给予调查，示结果。

结果版条就是考的详细章程，看完后，李德不由的直嗫牙。

赶在年底各衙封印放假之前，朝廷向天下公告了官吏大考的详细内容。

在这整个考过程中，皇帝握有最终解释权。朝廷所有的门都参与来，但谁也没有独自决定的权力。

军队方面，则不在这次的考范围之内，军方由兵枢密院等军队内系统衙门组成考组单独考。

甚至在述职报告里，还得附一份申论，以此阐述对国家大政的意见，提对本职的一些施政方针。

大汉现在要两年一考，包括京官考察和地方官员大计。刘钧可不希望最后这个官吏考，成为了朝中官员相互结党攻击的工。因此，这第一次的考就极为重要。

对于考成绩优秀的官吏，由吏给予升迁，对于成绩平者，维持原职，对于成绩差者，给予降了中或者革职。

至于六法，则是指不谨罢无为浮躁才力不足年老有疾等六个方面的缺失。经过考，被列不谨罢者，革职分；属浮躁不才者降级；年老有疾者勒令退休。

李德是个无品的吏员，但吏也是有等级的，李德是个经制吏，还是个吏目。现在朝廷已经不限制吏员升补为官。

除了四格六法外，考还有一个的指标，就是规定了淘汰率。每一品级的官员都有一个淘汰率，若是那些年老有疾者勒令退休后，把不才浮躁不谨罢等革职以及降级后，还没达到淘汰率，就要把考成绩排在后面的那些人里，直接再淘汰一批直到达到指标数字。

这是要大清洗啊

不把考的职责给某一衙，而是每次考从各衙中调人员，组建一个专门独立的临时考组。

大考由各衙调的这个官吏考组负责，但内阁御史台议会，依然对考组有监督之权。