随着份制改革的落幕和苗影正式就任集团总裁职务，张晨也终于完成了对白湖湾集团从无到有，从不完善到完善，从人治到制度理的改造。

第二分内容是权置以后成立董事会的方式，照张晨的权置协议，拥有集团百分之0.01以及以上的东将会自动成为集团董事会成员，董事会成员有权参与和听取公司的重大决策。

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张晨毫不怀疑，历练生死，浴火重生的白湖湾集团现在已经完全备了军更宽广的市场的能力。

第一个分是权份额的分，作为创始人，张晨将会掌握白湖湾集团百分之90以上的份。公司的决策层，除了苗影和赵永元两位最早加集团的原来各占百分之1的份以外，谭生也意外被分了百分之0.5的份。

这是加白湖湾集团之后，胡萱萱第一次参加公司层的会议，对于能够亲历公司份制改革这样的大事，说不兴奋那肯定是假的。

也就是说，白湖湾集团有超过百分之5的权将会永久转让，这也就意味着这一次份置张晨直接放弃的财产数量将会达十亿人民币。

分方案并不复杂。主要是分为三个分。

而对于公司层，像苗影和赵永元等人手中的份。将属于永久持有的个人份，这是作为对他们的私人奖励而由集团分的份。

其余的层理人员多数占有百分之0.05到0.1的份，剩下的份则被照中低层理者和普通员工的总基数行了不同标准的平均分。

经过份制改革后的白湖湾集团，也备了更持久的生命力和更的竞争力。

而作为白湖湾集团的董事长他势必会从集团掌控人的角朝着成功的领导人和幕后控人转变。未完待续

像这样的份一共占到了这一次权分总数的一半左右。

有关集团权置的问题，我已经好了初步的方案。你们都看看，如果有不妥的地方可以现在提疑问，如果没有，我会让新闻正式行发布，在这期间。我希望你们不要跟本人以外的第二者透有关方面的信息。”

而白湖湾集团董事会成立后的第一个决定，便是撤销苗影集团代理总裁的职务，正式任命她为白湖湾集团执行总裁ceo。

对于这样的协议书，公司的层基本上没有什么异议，其实这是属于张晨个人的问题，给予多少权，一般都会在市价的基础上行置。

当然，与其他的层所不同的是，作为新闻官，她并没有参与决策讨论的权力，除非特殊情况之下。

作为白湖湾集团新闻的负责人和首席新闻官，田天的职务事实上还够不着集团的层次，但是张晨在一开始就在公司的理章程里面说过，作为集团的新闻官，有权席每一次集团层的重要会议。

张晨说完之后，站在他后的胡萱萱立开始将手中的抱着的厚厚一摞权协议草案一一分发下去。

随即在农历新之前，白湖湾集团也正式宣布了组建集团董事会，实行份制改革的决定，作为白湖湾集团最大份持有人，张晨正式任集团董事长一职。

“这一次我回来。并没有打算重新担任集团的总裁一职，有关总裁人选的问题，我想在公司董事会成立之后，将会行正式的任命，苗影将会继续担任总裁的职务。

这些份除了少数永久持有的份以外，大量的份都是在基于白湖湾集团签订雇佣合同的基础上所享有的份分红权限，也就是说。一旦离开白湖湾集团，对于持有者手中的份。白湖湾集团将会照市价行收购。

第三分则是董事会的投票权限，这一因为在行新一权分之前，张晨个人掌握了绝大分份的缘故，所以并没有列详细的细则。

因为上一次失败的经历让他明白了。作为集团的首席新闻官，看待集团面临问题行决策的时候，这个职位所站立的角度是迥然不同的，而正是这个不同的角度，可以避免类似于上一次羊城事件中的那情况的发生。

但是张晨显然有意改变这决定。

而且能够参与公司决策层的会议，即使是作为一个临时助理参加，这对于增加她的资历厚度而言，那也是非常可观的。

这对于白湖湾集团，不仅仅是单纯地意味着理人员人数的增长，还意味着集团日益趋于成熟和稳定。

但是张晨也注明了，集团旗下掌控的微星科技公司以及保安公司的权不在此次分之内。

在白湖湾集团众多的层理人员中，田天无疑是一个特殊的存在。

分之一的面孔他都不认识，这也就意味着在这一年的时间内集团层增加了三分之一的人数。