王东云那里也是，王老实和这个王商量下，方案就过了，他不了解更详细的，给不什么有建设的建议，只要表面上看不大问题来，就可以了。

项目组多，成绩参差不齐，要想一碗端平不容易，也不现实，可这个数额要是现大的偏差，引起内的不满，也是个麻烦事儿。

王老实傻了，尼玛，胡闹不是，这事儿没有财务的参与，她到底哪儿来的本事，鼓捣这么一个玩意儿来，“其他人呢，吴总没找他们了解情况。”

王老实看完之后，就觉得有问题，应该还很严重，总觉得计算上哪儿不对劲儿。

王老实没看到吴楠悦的回馈，也没有去追。

但是，事关重大，年终奖的问题不能错儿，浩宇是现金，不容错儿，王老实可以确定，吴楠悦的方案必然漏。

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王老实喊来邱宏伟，这个老油条，让他据经验，重新制定了方案，要是照吴楠悦的执行，浩宇这个年关真的过不去。

五千字的检查，王老实看都没看，就放到一边儿。

自己坐着车围着环线转开了圈，这是他习惯的，事儿多、难以决断的时候，坐在车里，琢磨事儿。

郁晓脸都涨红了，说，“我不敢确定，但应该没有。”

要是平时，把吴楠悦喊来，两人一对，他也能找来，下两人正较劲，王老实不想这么就过去了。

想了想，他把财务的主郁晓叫到办公室来。

关键是这个奖金方案是吴楠悦领着人的。

这不扯吗？

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晚上下班后。

郁晓愣了下，说，“这事儿我没参与啊。”

吴楠悦这丫，王老实不能得太，得给她成长的余地和空间。

财务的那一份，他扣在了屉里，把其他的给郁晓看，“看得哪儿有问题吗？你们商量的时候，是不是漏了什么？”

郁晓才转，王老实继续说，“我没找你问这个事儿，你什么都不知。”

新的年终奖励方案摆到吴楠悦的跟前儿。

华夏时代那儿更好办，项目少，人员少，王老实只唐建兴，别的他就不参与了，老唐比他有经验。

王老实明白哪儿错了，吴楠悦这个方案最大的特就是整齐，数据漂亮的不像话，合着是自己编来的，本就没跟财务对、商量。

在跟丁震源通话的时候，王老实也说的明白，“奖励重，不是为别的，是因为让我看到了你们在努力、在步！”

王老实说，“行，你先回去吧。”

话问得有些诛心了。

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闭门造车来的东西，得惹多大。

至于这钱丁震源等人是不是拿的心，王老实不，再优秀，没赚到钱，也该有料儿，不然以后怎么控制思想。

第二天，没办法拖下去的王老实只能妥协。

吴楠悦拿着她哥给凑齐的五千字检查，走了王老实办公室。

可靠的专业团队来，丁震源的这支队伍就是基础。

郁晓颤了颤，说，“是，王总，我明白。”

疼的是浩宇。

王老实说话的重就没涉及什么检查的事儿。