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李默这下完是明白了克虏伯公司到底有多大了，自己的父亲现在把整个生产门都给自己，这需要多大的勇气啊！如果李默不是克虏伯的独，怕也是不可能的。

“是的，昂得特少爷，是的，我绝对不会记错，咱们公司就八十多名研究员，但他们都是德国最级的专家，也是全世界最优秀的专家。”

“哦！昂得特少爷，是这样的，咱们公司还有很多分厂，大约有一百多座吧！他们并是不建立在柏林，比如埃森这些地方，咱们的员工总数已经快接近二十万人了。”

“我明白了，内尔先生，现在我主研发，所以我决定一些调整，我决定把研发增加到五百人到一千人，每个门最少一百人以上，分为六个门，只增加一个飞机研究组和生合成燃料组，至于研究员的定级，我看可以分为特级研究员，级研究员，一级研究员，二级研究员等，你看如何？”

“嗯好好吧，我昂得特不会亏待克虏伯的有功之臣，下一位。”

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克虏伯公司运转正常，说明梅西的组织和理能力是能跟上克虏伯的生产速度的，李默是不会去动自己父亲建立的班底，这可不是改朝换代，要一朝天一朝臣的事，私人公司本没有这个必要。

“谢谢你，梅西经理，你得很不错，你这个月就拿双薪吧！”

生产车间上千座，如果理不善，就会陷彻底的混，如果调度不好就会让生产停滞，所以我们生产也是克虏伯公司最繁忙最庞大的门，有各理调度人员三百多人。”

“我叫内尔，是主武研发的，现在研究所有科研人员八十多人，分为四个研究小组，第一是民用组，主要研究汽车，卡车，机等民用的东西，这个组的研究人员最多有三十多位，第二组是火炮研究组，主是咱们克虏伯公司的传统项，有德国尖的火炮专家二十多位，第三组是坦克研究组，有十多位专家参与研究，第四组是发动机研究组，专门研究各发动机的，有二十多位专家参与研究。”

“上千座生产车间，梅西经理你确定有这么多？”

听到这里李默又被惊呆了，拥有十几万员工的克虏伯公司居然只有八十多名专家参与研究，这是什么情况，这明显是小大啊！！！为什么而克虏伯二战后期研究来的武总是病不断，原来是研究力量不够，时间又充忙，所以才会现满病的豹，李默当然不能让这情况在继续。

“谢谢，昂得特少爷，我一定更加努力地好本职工作，不负你的重望。”

看来克虏伯公司走的是英路线，但还是不行，李默立即对内尔经理说了自己的计划：

李默一听自己的克虏伯公司居然有上千座生产车间，当时就有转不过弯了，这得是一个多么大的企业啊！！！可柏林的工厂没有这么车间啊！

“内尔先生，你确定咱们公司就只有八十多名专家参与研究工作？”